г. Красноярск, пр. Мира, 115А
с 11:00 до 20:00 без выходных и перерывов








Катино М.

Организационная миопия. Как организации искажают реальность. Проблемы рациональности и проницательности: почему организации не замечают очевидного?

Организации постоянно находятся в ситуации неопределённости, с которой приходится бороться. Ведь от этого зависит их выживание. Но, как показывает эта книга, организации могут быть в буквальном смысле «окружены» знаками и слабыми сигналами, которые можно эффективно распознать до того момента, пока они не приведут к необратимым последствиям. Здесь и кроется проблема: организационная близорукость не даёт это сделать во время. Причём этот симптом может начаться на индивидуальном уровне и разрастись до уровня организации или даже целой отрасли. В итоге, остаётся лишь пережить неприятное событие (масштабы которого могут достигать масштабов терактов), и уже после события признаться себе в том, что важные сигналы были упущены из виду. Именно с этим недугом и предлагает бороться автор книги. На всех возможных уровнях. Предложенная им классификация неожиданных событий и реальные примеры последствий такой недальновидности — от космической промышленности до военных конфликтов — позволяет усвоить эти уроки и избежать аналогичной участи. Книга будет интересна прежде всего руководителям и менеджерам организаций, бизнес-консультантам, равно как и всем тем, кто хотел бы научиться замечать признаки возможной опасности, и, что немаловажно, иметь смелость о них говорить, понимая возможные последствия молчания.

Гуманитарный Центр | ISBN: 978-617-7528-53-0 | 2021 г. | 256 стр. | обложка
социология
530
есть в наличии Есть в наличии

t.me/bakenbooksstore

bakenbooks@gmail.com